La compañía toma la delantera con tecnología de reclutamiento basada en Inteligencia Artificial presentando a MIA, la primera recruiter virtual que atiende candidatos las 24 horas del día El objetivo principal del software sigue siendo la atracción de talento, siempre procurando la mejor experiencia tanto para el recruiter como para el candidato durante los procesos de selección MIA atiende candidatos 24 horas en cualquier idioma para facilitar el trabajo de los recruiters   Con menos de 3 años funcionando, la startup española viterbit alcanzó hace unos meses su mayor hito económico: facturación de un millón de euros y escalando. Ahora, la marca lanza al mercado a la primera recruiter impulsada por IA que atiende candidatos, recaba su información y les ayuda a formalizar su inscripción en la oferta de empleo que mejor encaja con ellos. MIA (así se ha bautizado) no solo supone un avance increíble para los recruiters, que podrán centrarse en las tareas de mayor valor; sino también para los candidatos, que podrán recibir la mejor atención posible durante sus procesos de selección. Antes de esto, viterbit ya se había convertido en uno de los software de atracción y selección de talento de referencia en el sector con clientes como Scalpers, Colvin,